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妮萨和法尔奈克一世的婚约结果，是塞琉古帝国和本都王国长久以来亲善的外交政策延续。透过与妮萨的婚姻，法尔奈克一世试图强化本都的影响力和力量以利与小亚细亚诸国或罗马共和国打交道。同时，法尔奈克一世身上本就流有塞琉古王室的血脉。然而不清楚妮萨成为王后后，与法尔奈克一世在王国统治上有什么相关联系。

有一些荣耀妮萨的铭文和雕像至今保存了下来，这跟法尔奈克一世有关。当时法尔奈克一世与雅典和提洛岛建立友好关系，他可能在前183年过后不久资助一次雅典人民，尽管不清楚法尔奈克一世资助是什么类型，很可能是某种无偿赞助。于是雅典人在提洛岛设立一篇铭文荣耀法尔奈克一世和妮萨，并送给法尔奈克一世和妮萨一顶金冠，雅典人还为他们安置青铜雕像于提洛岛，这长篇铭文也记载当时是前160年或前159年之时。

妮萨与法尔奈克一世生有两个孩子，儿子是米特里达梯五世，女儿也叫作妮萨或被称为劳迪丝。妮萨去世于前二世纪某个时间点，被认为在分娩时去世。

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双因素理论（Two-factor theory），也称作激励保健理论（Motivation-Hygiene Theory），是由美国心理学家弗里德里克·赫茨伯格（Frederick Herzberg）于1950年代末所提出。

1950年代末，赫茨伯格在匹兹堡进行研究发现：属于工作本身或工作内容方面的因素（例如：挑战性的工作、认可、责任）使职工感到觉得满意；属于工作环境或工作关系方面的因素（例如，地位、工作安全感、薪水、福利）使职工感到觉得不满意。前者被赫茨伯格称作激励因素（Motivational Factors），后者被称作保健因素（Hygiene factors）。

* 激励因子：生涯发展、工作特性、责任、成就、赏识。

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总统女儿陈心愉罹患白血症，住院进行化学治疗。附设医院内科主任徐大明以及外科主任唐国泰均为总统医疗团队核心成员，两人均想接掌医院院长一职，故欲利用这次机会，表现邀功，增加胜算。徐大明以减少化疗过程中注射药剂痛苦为由，建议为陈心愉装上内植式输液管，并指定由曾进行相关专门研究的苏怡华担当手术。唐国泰一为争功，二为不满徐大明跳过自己直接与外科医师联系，强行令外科副主任邱庆成操刀，并对外宣称由自己进行手术；结果却因手术留下的后遗症，使自己及医院陷入无法对总统交代的困境。

过程中，苏怡华本著医师职责，多次冒颜顶撞业师唐国泰，致唐对其极为不满，加以打压，使其陷入动弹不得的窘境。但唐国泰蛮横霸道的作风，已在他争取医院院长之路上，埋下了失败的种子。唐国泰的失败重挫，以及徐大明的得势，在医院中掀起了一连串的人事变化，尤其直接影响了邱庆成、苏怡华等外科要角往后的人生……

麻醉科主治医师关欣与苏怡华是医学院前后届同学，学生时代两人曾经相恋，恋情却因关欣移情别恋而告终。

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